🌟试用期被辞退是否马上要拿工资？💼

在职场中，试用期是一个双向选择的过程，但有时难免会遇到被辞退的情况。那么问题来了：试用期被辞退后，工资是不是应该立刻拿到手呢？🔍

首先，根据劳动法规定，劳动者在试用期内提供了正常劳动后，用人单位有义务支付相应的工资。这意味着，无论你是在试用期结束前还是期间被辞退，只要完成了工作，就应获得相应报酬。⏰💰

其次，如果发生争议，建议先与公司沟通协商，要求支付应得工资。若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，维护自身权益。📞⚠️

最后提醒大家，在职期间一定要注意保留相关工作记录和证据，比如考勤记录、工作成果等，以备不时之需。💪📝

总之，试用期被辞退≠工资泡汤！法律保障你的权益，别怕！💪💼✨

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